Profitieren Sie von anspruchsvollen Aufgaben und Projekten, die Sie eigenständig bearbeiten, einer guten Betreuung sowie von zahlreichen Angeboten für Studierende. Ihren Praxiseinsatz bei TRUMPF beurteilen Studierende durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten. Sammeln auch Sie wertvolle praktische Erfahrungen!
Ihre Aufgaben
- Kennenlernen der Tätigkeiten und Unterstützung der Business Partner im Bereich Personalentwicklung
- Einarbeitung in die Projektarbeit bei TRUMPF durch eigenständige (konzeptionelle) Bearbeitung von Projektthemen innerhalb HR. Beispielsweise durch Konzeption und Umsetzung von E-Learnings und Trainings in Deutsch und Englisch für unterschiedliche Fachbereiche
- Kennenlernen durch Mitarbeit im operativen HR-Tagesgeschäft
Was wir suchen
- Studium der Fachrichtung Erwachsenenbildung, Wirtschaftspsychologie, Human Resources, Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte methodisch-didaktische Kenntnisse
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Power Point)
- Vorkenntnisse in der Erstellung von E-Learnings wünschenswert
Was wir bieten
- Pflichtpraktikum
- Attraktive Vergütung (auch für Pflichtpraktika)
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Arbeiten vor Ort oder mobil
- Netzwerkmöglichkeiten mit anderen Studierenden
- Frühe Verantwortungsübernahme
- Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
- Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
