Wertschätzung, Sicherheit, Wachstum. Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. Wir suchen Dich ab 1. September 2025 für 5 bis 6 Monate mit Home-Office-Möglichkeit.
Das hast Du vor
- Du lernst die Prozesse eines Versicherungskonzerns kennen, besonders im Geschäftsfeld Krankenversicherung und Gesundheitspartner. Dabei arbeitest Du intensiv mit der Führungsebene der Hauptabteilung zusammen.
- Du unterstützt selbstständig das Servicemanagement, welches zentral Analysen, Konzepte, Planungen sowie Reportings zum Controlling und Vermarktungsmaßnahmen im Leistungsmanagement erstellt.
- Du wirst eng z.B. bei der Durchführung von Projekten in der gesamten Hauptabteilung eingebunden.
- Du hilfst bei der Weiterentwicklung der Themen Gesundheitspartner und Leistungsmanagement (Analytik, Services und Customer Journeys) mit.
- Du übernimmst auch Sonderaufgaben nach Abstimmung und individuellen Stärken bzw. Interessen.
Das bringst Du mit
- Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, VWL, (Wirtschafts-)Informatik, Naturwissenschaften oder ähnliche Studiengänge.
- Hohe betriebswirtschaftliche Affinität und ausgeprägte Analysefähigkeit im Umgang mit Zahlen und Daten (Auswertung, Analyse und Bewertung).
- Erste Erfahrungen mit analytischen Themen in der Praxis und sehr gute Microsoft Excel Kenntnisse.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Kenntnisse zur zielgruppenspezifischen Aufbereitung von Analysen, Reportings und Daten für verschiedene Hierarchieebenen und Empfängerkreise.
- Hoher eigener Leistungsanspruch, Motivation und Eigeninitiative.
Das bieten wir
- Top-Vergütung & Extras: überdurchschnittliches (Praktikums-) Gehalt & täglich das gesunde Mittagessen kostenlos!
- Work-Life-Balance: flexibles & hybrides Arbeiten, Workation, Urlaub + frei am 24. & 31.12.
- Gesund & fit: gesunde Gerichte & viele standortabhängige Sportmöglichkeiten.
- Gemeinsames WIR: Ob Mitarbeiterfest oder konzernweite Prakti-/Studi-Community – hier findest du dein Team!
- Gemeinsam wachsen: Nichts mit Drucken & Kaffeeholen – stattdessen früh Verantwortung & vielfältige Aufgaben!
Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft – wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Sie weiter und geben Ihnen den Rückhalt, den Sie für Ihr außerordentliches Engagement verdienen.
