Der Bewerbungszeitraum für diesen Job ist jetzt vorbei
Die Union Investment Zukunftsschmiede bündelt unsere Nachwuchskräfteprogramme und ermöglicht dir so den optimalen, individuellen Berufseinstieg in die Welt der Kapitalmärkte.
Werde zur wertvollen Unterstützung unseres Produktmanagement Teams für Institutionelle Kunden und engagiere dich bei folgenden Aufgaben:
- Unterstützung der drei Teams Sortimentsmanagement & Nachhaltigkeit, Kapitalmarktprodukte und Alternative Investments & Immobilien
- Analyse von Portfolien mit Hilfe des internen Sustainable-Analyse-Tools, zur Bestimmung und zum Reporting des jew. Nachhaltigkeitsgrades
- Zusammenarbeit mit unserem (Kunden-)Portfoliomanagement, insbesondere im Themenfeld Nachhaltigkeit und Kapitalmarktprodukte
- Unterstützung bei Projekten & Arbeitsgruppen in der Abteilung
Was du bietest
Du kannst dieses Sprungbrett in die Praxis nutzen, wenn du Folgendes mitbringst:
- Studium der Wirtschaftswissenschaften, ab dem 3. Bachelorsemester
- Idealerweise erste Erfahrung im Finanzbereich mit Fokus Nachhaltigkeit
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse, ergänzt um eine Affinität zur Datenbearbeitung
- Hohe Zuverlässigkeit sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verfügbarkeit für 6 Monate zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit bis zu 20 Stunden/ Woche (in den Semesterferien gerne mehr)
Du arbeitst gerne im Team und gehst engagiert an alle Herausforderungen heran? Dann starte ab sofort bei uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unsere Zukunftsschmiede setzt auf persönliche Betreuung, Abwechslung und Agilität, große Praxisnähe und eine Kultur des Machens. Wenn du dazu noch deine Individualität einbringst und die Vernetzung nutzt, die wir dir bieten, dann ist eine gute Zukunft bereits geschmiedet: Deine!
Unsere Benefits
Neben attraktiven Zusatzleistungen findest du bei uns vor allem ein partnerschaftliches und faires Miteinander, einen wertschätzenden Zusammenhalt und Menschen, die ihre Aufgaben mit viel Begeisterung, Teamgeist und Überzeugung leben.
Arbeitsmodelle
- Hybrides Arbeiten (mobil und vor Ort)
- Flexible Arbeitszeiten
- Variable Teilzeitmodelle
- Moderne Arbeitswelten
Mobilität
- Zentrale Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung
- Kostenfreies Jobticket
- Fahrrad Leasing
- E-Tankstelle
Kulinarik
- Bezuschusstes Mittagessen
- Freie Getränke
- Betriebsrestaurants
- Kaffeebars
Und Vieles mehr
- Erstklassige IT Ausstattung
- Zeitgemäße IT-Infrastruktur
- Weiterbildungsangebote
- Karriereperspektiven
Die abgebildeten Leistungen können je nach Gesellschaft und Standort variieren.
