Die TÜV Rheinland Akademie GmbH ist ein Teil von TÜV Rheinland People & Business Assurance. Wir unterstützen Menschen dabei, ihre Ziele auf dem Arbeitsmarkt zu erreichen – und so langfristig beruflich voranzukommen. Mit Beratungs- und Bildungsangeboten in ganz Deutschland.
Erwachsene und junge Erwachsene dauerhaft beruflich einzugliedern – das ist unser Ziel. Dies erreichen wir durch individuelles Coaching, Beratung und Weiterbildung wie Umschulungen, Ausbildungen und E-Learnings. Unsere Auftraggeber*innen sind Arbeitsagenturen, Jobcenter, öffentliche Institutionen und Unternehmen. Genau Deins? Komm ins Team!
Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten
- In deiner Position begleitest, unterstützt und aktivierst du erwerblose Erwachsene oder Jugendliche mit Fokus auf berufliche Qualifizierung und Weiterbildung. Das Ziel ist klar: eine dauerhafte berufliche Eingliederung.
- Du führst Coachings und Beratungen mit sozialintegrativen Ansätzen durch, um individuelle Hemmnisse zu beseitigen.
- Du führst Unterricht und Gruppenaktivitäten zu verschiedenen Themenfeldern durch.
- Du arbeitest mit den Teilnehmenden, deren Arbeitsvermittlern und dem Netzwerk an Hilfsangeboten und lokalen Unternehmen zusammen.
- Du dokumentierst Anwesenheiten, Beratungsgespräche und Aktivierungspläne.
Erfahrung & weitere Qualifikationen
- Studium der Sozialpädagogik / Pädagogik / Lehramt oder verwandte Themenfelder mit Bachelor, Master oder Diplom-Abschluss
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, eine Fachschulausbildung oder eine Meisterausbildung beziehungsweise Fachwirtausbildung, gerne im Bereich Sozialpädagogik / Pädagogik / Lehramt sowie pädagogische Erfahrung im Bereich der Bildung, der Arbeitsvermittlung oder Sozialpädagogik
- Erste Berufserfahrung und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit öffentlichen Fördermittelgebern (Arbeitsagenturen / Jobcentern, unter anderem)
- Motivationsfähigkeit, Kontaktfreude, Kreativität und Teamfähigkeit
- Zwingend erforderlich ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses
- Sprachkenntnisse in Türkisch, Russisch oder Arabisch sind von Vorteil
Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten. Jetzt online bewerben und Gehaltsvorstellungen angeben. Wir sind gespannt.
Vorteile
- Attraktive Karrieremodelle: Sowohl auf Fach- als auch auf Führungsebene.
- Vermögenswirksame Leistungen: Eine attraktive Anlage für Ihre Zukunft.
- Gesundheitsschutzmaßnahmen: Betriebssportgruppen, Seminare, Vorsorgemaßnahmen und mehr.
- Vergünstigungen: Preisnachlässe für Mitarbeiter z.B. für Reisen, Freizeit, Tickets oder beim Autokauf.
- 38,5-Stunden-Woche: Gesunde Work-Life-Balance durch ausreichend Freizeit.
- 30 Tage Urlaub: Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.
- Weiterbildungsangebote: Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum „Women´s Network“.
- Flache Hierarchien: Wir legen Wert auf vertrauensvolle Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
Bereich
People & Business Assurance ist ein Geschäftsbereich des TÜV Rheinlands. Wir bündeln branchenübergreifende Dienstleistungen, die Menschen und Organisationen dabei unterstützen, sich zukunftssicher aufzustellen und ihre Systeme und Prozesse zu verbessern. Mit unseren Leistungen verschaffen sich unsere Kunden die Gewissheit („Assurance“), dass die für sie wichtigen Anforderungen und Standards erfüllt werden.
In folgenden Bereichen überzeugen wir mit unserer Expertise:
- Analyse, Prüfung oder Zertifizierung von Managementsystemen
- Konformitätsbewertung der Einfuhr von Waren
- Beratungsdienstleistung zu Infrastrukturen, der digitalen Transformationen oder zu Nachhaltigkeitsthemen
- Managen von Forschungs- und Innovationsprojekten
- Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit oder Gesundheitsschutz
- Weiterbildungen und Seminare sowie Personal- und Organisationsentwicklung
- Fachkräftesicherung und Arbeitsmarktdienstleistungen
Der Geschäftsbereich ist mit rund 5000 Mitarbeitenden an 80 Standorten in Deutschland und in rund 30 Ländern auf allen Kontinenten vertreten.
