Rohde & Schwarz ist ein globaler Technologiekonzern mit aktuell ca. 14.000 Mitarbeitern und drei Divisionen: Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity. Seit 90 Jahren entwickelt das Unternehmen Spitzentechnologie, verschiebt die Grenzen des technisch Machbaren und ermöglicht Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld ihre technologische Souveränität.

Aufgaben

  • Entwurf und Implementierung digitaler Schaltungen für militärische Software Defined Radios auf FPGAs und SoCs.
  • Synthese der Designs mit gängigen Tools wie Vivado oder Quartus.
  • Verifikation der Schaltungen durch Simulationen und Tests im Zielsystem.
  • Inbetriebnahme des Designs im Zielsystem in Zusammenarbeit mit Software-, Hardware- und Integrationsteams.
  • Entwicklung von Testsoftware mit Python zur Unterstützung der Verifikationsprozesse.
  • Erstellung und Pflege technischer Dokumentation für die Designs.

Spannende Einblicke in Rohde Schwarz

Unsere Kollegen erzählen von:

  • täglichen Abenteuern & Herausforderungen
  • unserem leidenschaftlichen Team
  • der Technologie hinter den innovativen Projekten und Lösungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Kenntnisse der digitalen Schaltungstechnik
  • Fundierte Kenntnisse in modernen FPGA und SoC Architekturen sowie in der Beschreibungssprache VHDL
  • Programmierkenntnisse in C und Python
  • Idealerweise Erfahrung in der Entwicklung von elektronischer Hardware für Luft- und Raumfahrtsysteme
  • Engagierte, teamorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit einem eigenverantwortlichen Arbeitsstil
  • Sicheres Auftreten gepaart mit Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

  • Homeofficemöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Attraktive Vergütung
  • Training & Weiterbildung
  • Verpflegungszuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Familienunternehmen
  • Karriereplanung
  • 30 Tage Urlaub
  • Kein Dresscode
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Förderung von Innovationen
  • Gratis Kaffee/Getränke
  • Langfristiges & attraktives Arbeitsumfeld

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen Merkmalen.

Einblicke von unseren Mitgliedern
Joanne
JoanneTechnische Universität MünchenProject Management and Science Communication 2024
Joanne erzählt uns von ihren Erfahrungen mit Bright Network und gibt Tipps zum Thema Berufseinstieg.
Read Joannes story
Joanne, Technische Universität München Project Management and Science Communication 2024
Theresa
TheresaUniversität PassauResearch Assistant IPMT 2022
Wir haben uns mit Theresa, einem unserer Mitglieder, zusammengesetzt, um über ihre Karriere und ihre Erfahrungen mit Bright Network zu reden. Hier findest du unser Interview mit ihr.
Read Theresas story
Theresa, Universität Passau Research Assistant IPMT 2022