Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unter schiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten. Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Bis 2035 will das Unternehmen CO2-Neutralität erreichen.
Wofür wir sie suchen
- Unterstützung bei der Bearbeitung von strategischen Projekten im Sinne der Unternehmensentwicklung
- Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Bewertung und Ableitung von Maßnahmen für das Innovationsmanagement
- Analyse des bestehenden Beteiligungsportfolios, internationaler M&A und der Kooperationsprojekte
- Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen und Durchführung von Workshops für verschiedene Stakeholder
Was sie mitbringen sollten
- Erfolgreich abgeschlossenes und/oder fortgeschrittenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Ingenieurwesens, der Sozial- und Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen aus Praktika in strategischen Abteilungen großer Unternehmen oder Strategieberatung/Consulting wünschenswert
- Interesse an strategischen Themen und der Weiterentwicklung des Unternehmens
- Sichere MS-Office Kenntnisse (insb. Excel und PowerPoint)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
An unserem Standort in Düsseldorf bieten wir in Ihnen
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Corporate Benefits Plattform
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u. a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
