Wir sind ein ca. 20-köpfiges dynamisches und motiviertes Vermarktungsteam für den Bereich Fashion & Sport. Du bist neugierig, wie man das vielfältige Fashion- & Sport-Sortiment sowie die Top-Brands optimal im E-Commerce präsentiert und vermarktet? Du würdest gerne die gesamte Wertschöpfung von der bestmögliche Produktpräsentation bis hin zur Kampagnensteuerung kennenlernen? Du hast Lust, bei einem der TOP Online Fashion-& Sportanbieter im deutschen Markt Praxiserfahrung zu sammeln? Dann werde Teil unseres engagierten Teams!
Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.
Dein Impact
- Unterstützung unserer Retail Marketing Manager:innen bei der Vermarktung der Top Fashion & Sport-Brands des Händlers OTTO
- Unterstützung bei der Steuerung der Online-Kampagnen & Produktaktionen von der Artikelauswahl über Teaser-Briefings bis hin zur Livestellung und Optimierung
- Auswertung der Maßnahmen, Reportingerstellung, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Aufbereitung der Ergebnisse
Dein Profil
Must-have
- Du bist eingeschriebene:r Student:in mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder einer vergleichbaren Qualifikation und ab dem 01.02.2026 für mindestens 1 Jahr (15 h/Woche) verfügbar.
- Eine organisierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein zeichnet dich aus.
- Du hast gute kommunikative Fähigkeiten und bist Teamplayer durch und durch.
- Du besitzt gute analytische Fähigkeiten.
- Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch B2 (selbstverständliche Sprachverwendung).
Nice-to-have
- Du hast erste praktische Erfahrungen im Marketing, Online-Marketing oder E-Commerce.
Deine Benefits
- Fachliche & persönliche Entwicklung: Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
- Kultur & Zusammenarbeit: Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
- Vergütung & Zusatzleistungen: Attraktive Vergütung (ab 17,23 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
- Students@OTTO Onboarding: Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
- Work-Life-Balance: Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich)
- Gesundheit & Wohlbefinden: Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
- Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!
