Der Bewerbungszeitraum für diesen Job ist jetzt vorbei
Die LBBW hat ein klares Ziel: die beste mittelständische Universalbank zu sein! Wir bauen unsere gewachsenen Stärken konsequent aus und stellen uns den Herausforderungen des Bankensektors. Dafür suchen wir motivierte Talente, die diesen Wandel mit uns aktiv gestalten. Denn Perspektive braucht Persönlichkeit.
In einem 18-monatigen Traineeprogramm erkunden Sie die verschiedenen Geschäftsfelder der LBBW. Dabei bereiten wir Sie individuell, gezielt und professionell auf Ihre künftige Tätigkeit vor.
Gestalten Sie die Zukunft des Risikomanagements für Privat- und Unternehmenskunden aktiv und innovativ mit. Wir treffen Kreditentscheidungen und verantworten die wirkungsvolle Risikofrüherkennung innerhalb der LBBW für die Privatkunden, Privates Vermögensmanagement, Geschäfts- und Unternehmenskunden.
Hierbei ist uns Kundenorientierung besonders wichtig. Prozessoptimierung und stetige Qualitätssteigerung haben für uns eine hohe Priorität. Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten sind für uns keine Fremdwörter.
Einsatzort: Stuttgart, Mainz, Mannheim oder Leipzig
Ihre Aufgaben
- Aktive Mitarbeit als vollwertiges Teammitglied ab dem ersten Tag
- Sukzessive Übernahme von Verantwortung für ausgewählte Themenstellungen des Prozess- und Risikomanagements im Segment Privat-, Geschäfts- und Unternehmenskunden
- Interaktion mit den relevanten Vertriebseinheiten
- Mitarbeit in bereichs- und abteilungsübergreifenden Projekten
Ihr Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor/Master) - außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von motivierten und lernbegeisterten Absolventinnen und Absolventen der Dualen Hochschule, der Frankfurt School und der Sparkassenakademie bzw. Hochschule der Sparkassenfinanzgruppe mit vergleichbarem Abschluss
- Gutes wirtschaftliches Verständnis, ggf. ergänzt durch Praxiserfahrung im Privat- und/oder Unternehmenskundengeschäft
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit einer hohen Problemlösungskompetenz
- Kommunikative Fähigkeiten sowie Kooperations- und Verhandlungsgeschick
- Kreatives Denken und ausgeprägter Leistungswille
- Affinität zu neuen Entwicklungen (digitale Medien und agiles mindset)
- Lern-/Veränderungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit, Teamfähigkeit
Worauf Sie sich freuen können
- Welcome Week: gemeinsamer Start aller Trainees im Konzern
- Feste Zuordnung zu Ihrem künftigen Bereich - von dieser Basis aus Kennenlernen aller Themenfelder des Bereichs sowie ausgewählter Geschäftsfelder bankweit
- Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung durch Seminar- und Weiterbildungsangebote
- Teilnahme an Netzwerkveranstaltungen und Erfahrungsaustausch im Traineenetzwerk
- Individuelle Entwicklungsplanung und intensive Begleitung durch einen persönlichen Mentor aus dem Fachbereich
- Training on-the-job, Mitarbeit in aktuellen Projekten und hochkarätig angelegte Einsätze in ausgewählten Geschäftsbereichen der LBBW, um sich ein weitreichendes Produkt- und Fachwissen sowie Netzwerk aufzubauen
- Attraktives Gehalt, unbefristeter Arbeitsvertrag und beste Perspektiven nach einer erfolgreichen Traineezeit
Fragen zur Ausschreibung beantwortet Ihnen gerne: Christina Tiagkoudi, +49 711 127-72214, CHRISTINA.TIAGKOUDI@LBBW.DE. Sind Sie bereit für Neues? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
