Begleite KPMG bei den zukünftigen Herausforderungen unserer Kunden und Kundinnen. Begeistere auchDu Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen - und mach gemeinsam mit uns den Unterschied.Unterstütze gemeinsam mit Deinem Team aus dem Bereich HRunsere Geschäftsbereiche bei allen administrativen HR-Abläufen.
Deine Aufgaben
Du möchtest mit Deiner Expertise die Organisation rund um internationale Geschäftsreisen verbessern? Dann kannst Du Dich hier einbringen:
- Du fungierst als zentrale Schnittstelle im Bereich Personal und koordinierst internationale Geschäftsreisen.
- Du verantwortest die Einhaltung der Reisecompliance-Vorgaben des Unternehmens sowie der internen Rahmenparameter für mobiles Arbeiten im Ausland.
- Die Überprüfung der Themen Einreisebestimmungen, EU-Registrierungspflichten, Gesundheitsvorsorge, Safety & Security, Sozialversicherung und Steuern mit unseren Fachabteilungen fällt ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich.
- Darüber hinaus erstellst Du Dokumente, wie beispielsweise Arbeitgeberbescheinigungen.
- Du recherchierst und prüfst aktuelle Fragestellungen in Bezug auf die jeweiligen Reiseländer und leitest bei Bedarf weitere Maßnahmen ein.
- Du kommunizierst die Ergebnisse zur Risikoeinschätzung an die reisenden Mitarbeiter:innen und deren Vorgesetzten.
- Du unterstützt bei Bedarf den Bereich Global Mobility – Inbound und Outbound Mitarbeiter:innenentsendungen.
Dein Profil
- Mitarbeiter Human Relations - International Mobility - International Business Traveler (w/m/d) wirst Du bei uns mit einer Ausbildung zur/m Tourismus-, Reiseverkehrs- oder Hotelfachkauffrau/-mann oder einem abgeschlossenen Studium im Bereich Wirtschaft, Tourismus oder eines vergleichbaren Studiengangs.
- Erste relevante Berufserfahrung in der Kund:innenbetreuung oder einem Dienstleistungsunternehmen sind für Deine Arbeit von Vorteil.
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen.
- Du verfügst über fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Eine ausgeprägte Serviceorientierung, Teamfähigkeit und organisatorisches Geschick runden Deine Qualifikationen ab.
Deine Benefits
- Willkommen im Team - Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
- Vielfältige Karriereperspektiven - Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken: Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Mit unserer Vielfalt an spannenden Kunden und Fragestellungen bieten wir Dir interessante Karrieremöglichkeiten und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben - Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
- Vielfältige Karriereperspektiven - Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Dich stetig weiter
