Der Bewerbungszeitraum für diesen Job ist jetzt vorbei
We are the movers of the world and the makers of the future. Wir stehen jeden Tag auf, krempeln die Ärmel hoch und bauen eine bessere Welt - gemeinsam. Bei Ford sind wir alle Teil von etwas, das größer ist, als wir selbst. Was werden Sie heute machen?
Dein Arbeitsplatz
Vehicle Operations Cologne (Fahrzeugfertigung Köln) - Team “Innovation“.
Im Kölner Werk werden die Fahrzeugmodelle Explorer und Capri gefertigt. Unser Team erarbeitet innovative Ideen, testet diese und setzt diese auch um. Hierbei werden Aspekte wie Ergonomie, Sicherheit, Qualität berücksichtigt, um somit die Effizienz der Fertigung mit entsprechenden Automationsprojekten zu steigern.
Deine Aufgaben
- Untersuchung und Ausarbeitung eines Innovationsprojektes im Rahmen einer Bachelorthesis bezüglich der Einsatzmöglichkeiten mobiler Roboter
- In Zusammenarbeit mit dem Team lernst du die geltenden Arbeitssicherheitsstandards und Automationsstandards kennen.
- Du arbeitest sowohl mit Automationsingenieuren als auch den Produktionsbereichen und zentralen Organisationen wie Prozess-Engineering, Instandhaltung und Arbeitssicherheit zusammen.
- Basierend auf deinen Ergebnissen könnte eine Spezifikation zur Umsetzung des Projektes erstellt werden
Dein Profil
- Dein Studium hat einen Engineering Hintergrund und Du bist interessiert an innovativen Projekten
- Du hast ein gutes technisches Verständnis
- Du arbeitest gerne in einem agilen Umfeld
- Du bist kommunikativ, motiviert und denkst lösungsorientiert
- Mit Excel- und PowerPoint kennst Du dich aus
- Englisch in Wort und Schrift sprichst Du fließend
Das erwartet Dich
- Eine Einsatzzeit von 3-6 Monaten, ab August 2025
- Einsatzort: Ford-Werke GmbH Köln
- Modernes und agiles Umfeld, mit vielen spannenden Inspirationen für deine Thesis
- Motiviertes, gut gelauntes und internationales Team
Ford setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und wendet sich gegen jede Form der Benachteiligung oder Belästigung aufgrund von Geschlecht, Familienstand, Lebenspartnerschaft, elterlichem Status, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Religion/Weltanschauung, Geschlechtsumwandlung und Geschlechtsidentität, Alter und Personen mit Betreuungspflichten.
