Der Erfolg unserer Geschäftsbereiche Upstream, Product Solutions und Low Carbon Solutions basiert auf dem Know-how, der Neugier und der Innovationskraft unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie arbeiten jeden Tag daran, unsere Strategien in den Bereichen Energie, Chemikalien, Schmierstoffe und emissionsarme Technologien weiter zu optimieren.
Bei ExxonMobil in Deutschland arbeiten 800+ Kolleginnen und Kollegen - darunter Wissenschaftler und Ingenieure, vor allem aber kreative Köpfe - gemeinsam an innovativen Lösungen für die Herausforderungen der Zukunft. Um Energiesicherheit auch in schwierigen Zeiten zu gewährleisten, produzieren wir regional Erdgas und Erdöl, Kraft- und Schmierstoffe, petrochemische Produkte und arbeiten an emissionsarmen technischen Lösungen mit höchsten Sicherheits- und Umweltstandards.
Das Aufgabengebiet umfasst
- Recherchen, Analysen, Erstellung und Aktualisierung von Informationsmaterialien und sonstigen relevanten Unterlagen
- Planung, Vorbereitung und Organisation von internen und externen Kommunikationsmaßnahmen inkl. Veranstaltungen
- Pflege und Betreuung der internen und externen Kommunikationskanäle (z.B. Social Media)
- Monitoring des politischen Geschehens und Entwicklungen in Niedersachsen bzw. am Landtag
- Sonstigen administrativen und organisatorischen Aufgaben
Ihr Profil
- Gesuchte Studienfächer: Medien-, Kommunikationswissenschaften, Public Relations o. ä. (ab 3. Semester)
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Medien und Public Relations sind von Vorteil
- Gute Studienleistungen
- Hohe Motivation, schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes Engagement
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative
- Spaß am selbstständigen Arbeiten und Interesse an unterschiedlichen Aufgabenstellungen
- Gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS-Office (Word, PowerPoint, Excel etc.)
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine Karriere bei ExxonMobil hat immer eine langfristige Perspektive. Wir fördern und unterstützen Sie auf Ihrem Weg. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können sich persönlich und beruflich weiterentwickeln und profitieren von vielfältigen Leistungen in den Kernbereichen Gesundheit, Sicherheit und Finanzen. Wir bieten Ihnen ein hervorragendes Vergütungs- und Sozialleistungspaket, das ein wettbewerbsfähiges Gehalt, einen beitragsorientierten Pensionsplan und einen Sparplan umfasst.
Es ist nicht beabsichtigt, die unternehmerische Autonomie der lokalen Einheiten außer Kraft zu setzen. Die Arbeitsbeziehungen, um die es hier geht, sind nicht notwendigerweise Berichtsbeziehungen, sondern können auch funktionale Management-, Verwaltungs- oder Dienstleistungsbeziehungen widerspiegeln.
