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Möchtest Du Teil des internationalsten Unternehmens der Welt werden? Eines Unternehmens, das in mehr Ländern tätig ist als jedes andere und seit 1969 den Weg für internationale Expresslieferungen bereitet?

Möchtest Du Teil eines Unternehmens werden, das Menschen weltweit miteinander verbindet? Und je mehr wir die Menschen verbinden, desto besser wird die Welt.

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Die European Air Transport Leipzig GmbH (EAT) ist eine Tochtergesellschaft der Deutsche Post DHL Group. Sie ist sowohl Flugzeugwartungsbetrieb als auch Frachtfluggesellschaft. Die Flotte der EAT Leipzig umfasst aktuell 36 Flugzeuge der Typen Airbus A300-600, Airbus A330-200 und Boeing 757. Gegenwärtig werden Flugziele in Europa, Afrika, Nordamerika und dem Nahen Osten angeflogen. Das Unternehmen beschäftigt zurzeit rund 1200 Mitarbeiter an seinen Standorten am Flughafen Leipzig / Halle und in Brüssel, sowie den Außenstationen Frankfurt, Köln und Kopenhagen.

Deine Aufgaben

Als Junior-Personalreferent (m/w/d) mit den Schwerpunkten Employer Branding & Recruiting unterstützt Du die Aktivitäten im Employer Branding und Personalmarketing sowie die Umsetzung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Ausschreibung bis zum Onboarding.

  • Du unterstützt uns in der Entwicklung der Arbeitgebermarke und unseren Auftritt als Flugzeugwartungsbetrieb, indem du neue Ideen einbringst und umsetzt
  • Du unterstützt uns in der Organisation und Begleitung von Recruiting-Events, Messen und anderen Marketingaktivitäten
  • Du erarbeitest und überarbeitest zielgruppenspezifische Beiträge wie Stellenanzeigen, Messe- und Marketingmaterialien und unterstützt die Erstellung unserer Karriereseite
  • Du unterstützt uns in der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Content/Social Mediaaktivitäten
  • Du unterstützt uns in der Umsetzung unseres Recruiting-Prozesses und arbeitest entsprechend mit den Fachbereichen und der Arbeitnehmervertretung zusammen

Was Du Mitbringst

  • Abgeschlossenes Studium, (z. B. Personalmanagement) oder entsprechende Berufserfahrung in diesem Bereich
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Social Media
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office
  • Hohes Maß an Serviceorientierung
  • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen
  • Flexibilität und Teamgeist
  • Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
  • Selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Kreativität

Was Wir Dir Bieten

  • Arbeiten an einem Great Place to Work® für den weltweit meistausgezeichneten TOP-Arbeitgeber 2023
  • Eine spannende und herausfordernde Aufgabe in einem internationalen Arbeitsumfeld mit spürbarer Unternehmenskultur
  • Entwicklungsmöglichkeiten
  • Fundierte und umfassende Einarbeitung in die DHL Express Welt inklusive Starttraining
  • Konzernweite Mitarbeiteraktionen, Mitarbeiterrabatte und – angebote
  • Preisgünstiges Jobticket für Busse und Bahnen
  • 24h-Mitarbeiterkantine und kostenlose Getränkeversorgung
  • Tarifgebundenes Gehalt mit Steigerungspotenzial
  • Jobrad inkl. E-Bikes
  • Kostenfreier Bustransfer zwischen dem S-Bahnhof Schkeuditz und der EAT Leipzig GmbH
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vorsorge- und Gesundheitsprogramme

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Einblicke von unseren Mitgliedern
Joanne
JoanneTechnische Universität MünchenProject Management and Science Communication 2024
Joanne erzählt uns von ihren Erfahrungen mit Bright Network und gibt Tipps zum Thema Berufseinstieg.
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Joanne, Technische Universität München Project Management and Science Communication 2024
Theresa
TheresaUniversität PassauResearch Assistant IPMT 2022
Wir haben uns mit Theresa, einem unserer Mitglieder, zusammengesetzt, um über ihre Karriere und ihre Erfahrungen mit Bright Network zu reden. Hier findest du unser Interview mit ihr.
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Theresa, Universität Passau Research Assistant IPMT 2022