Du brennst für die neuesten Technologien und hast Lust, mit uns den digitalen Arbeits­platz der Zukunft zu gestalten? Wir begleiten unsere Kunden bei technologischen, organisa­torischen oder unter­nehmerischen Veränderungen und sorgen dafür, dass der Schritt in die digitale Zukunft gelingt. Aktuell suchen wir technologie­begeisterte Absolvent:innen (w/m/d) für den Einstieg im Consulting, die bei uns durch gezielte Trainings und Zertifizierungen zu Expert:innen in den Themen Microsoft 365 sowie Microsoft Azure ausgebildet werden.

Dein Job bei uns

  • Du startest mit uns durch – und lernst als Berater:in bei spannenden internen und externen Projekt­einsätzen unsere Themen sowie die neuesten Techno­logien rund um Cloud Services wie z. B. Microsoft Teams oder Azure kennen.
  • Du bringst Projekte voran – und berätst unsere Kund:innen technisch sowie fachlich bei der Einführung von Cloud Services.
  • Du profitierst von unserem Know-how sowie unserer lang­jährigen Microsoft-Partner­schaft – und hast die Möglich­keit, Deinen Fokus auf unter­schiedliche Themen rund um Microsoft 365 und Azure zu legen.
  • Du entwickelst Dich inner­halb kürzester Zeit weiter – denn Du wirst von unseren Fachexpert:innen unter­stützt sowie in in- und externen Trainings geschult. Das gesammelte Wissen kannst Du dann direkt in die Praxis umsetzen.

Dein Profil

  • Abgeschlossenes Bachelor- oder Master­studium, z. B. in Wirtschafts­informatik oder Informatik
  • Erste Praxiserfahrung ist nicht zwingend notwendig, gerne bauen wir diese gemein­sam mit Dir auf
  • IT-Affinität sowie Begeisterung für Technologie-Trends, z. B. Cloud Plattformen wie Microsoft 365 oder Azure
  • Interesse an neuen Themen und Engagement, sich mit uns weiterzu­entwickeln
  • Fließende Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift
  • Offenheit, Humor und Freude an der Zusammen­arbeit im Team
  • Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort

Unser Angebot

Keine Floskeln: 
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung. 

Start nach Maß:  
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.

Karriere 4.0: 
In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiter­entwickeln und Technologieexpert:in in den Themen werden, die für Dich spannend sind, z. B. rund um das Thema Microsoft 365 sowie Azure. 

Professionell & persönlich:  
Freue Dich auf exzellente Projekt­arbeit beim Kunden und ein vertrauens­volles Verhältnis zu Kolleg:innen und Vorgesetzten. 

Zusammenarbeit leben:  
Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events. 

Work-Life-Balance:  
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“. 

Chancengleichheit: 
Campana & Schott setzt sich für Chancen­gleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeits­platz ein. Wir unterbinden Diskri­mi­nie­rung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.

Einblicke von unseren Mitgliedern
Joanne
JoanneTechnische Universität MünchenProject Management and Science Communication 2024
Joanne erzählt uns von ihren Erfahrungen mit Bright Network und gibt Tipps zum Thema Berufseinstieg.
Read Joannes story
Joanne, Technische Universität München Project Management and Science Communication 2024
Theresa
TheresaUniversität PassauResearch Assistant IPMT 2022
Wir haben uns mit Theresa, einem unserer Mitglieder, zusammengesetzt, um über ihre Karriere und ihre Erfahrungen mit Bright Network zu reden. Hier findest du unser Interview mit ihr.
Read Theresas story
Theresa, Universität Passau Research Assistant IPMT 2022