BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.
Ihre Aufgaben
- Als Werkstudent HR Payroll (m/w/d) bist du Teil des Teams Payroll Services und bekommst einen Einblick in unsere Prozesse und das Tagesgeschäft in der Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung
- Dabei unterstützt du uns im Schwerpunkt bei administrativen Bürotätigkeiten, wie beispielsweise bei der Digitalisierung der Personalakte (inkl. Scannen und Zuordnen), bei der Vorbereitung der Gehaltsabrechnung oder der Kommunikation mit Behörden
- Du bist aktiv an Projekten beteiligt und trägst so z.B. zur Gestaltung und Optimierung neuer Prozesse bei
Ihr Profil
- Student:in mit Immatrikulation über den gesamten Beschäftigungszeitraum
- Interesse an den Themengebieten HR / Personalwesen und Personalabrechnung / Personalsachbearbeitung
- Spaß am Digitalisieren, eine sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Lernbereitschaft sowie ein hohes Maß an Diskretion
- Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und sicheres Auftreten
- Verfügbarkeit für 15-20 Std. an 2 bis 3 Tagen in der Woche (Arbeitsort: Gutenbergstr. 21, 68167 Mannheim & Home Office)
Unser Angebot
- Einblicke in den Bereich HR Payroll Services in einem wertschätzenden, motivierten und hilfsbereiten Umfeld
- Anteiligen Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub, Gleitzeit sowie die Möglichkeit für tageweises mobiles Arbeiten
- Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitervorteile über Corporate Benefits sowie Zugang zu Online-Sprachlernkursen
- Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte sowie die Möglichkeit zur kostenfreien 24h Werkzeug-Ausleihe beim BAUHAUS Leihservice
- Team- und Firmenevents wie z.B. der BAUHAUS Firmenlauf
- Möglichkeit zum Stundenaufbau (bis max. 40 Std.) während der vorlesungsfreien Zeit
- Die Position ist als zunächst befristet für 6 Monate zu besetzen
