Bei ABB unterstützen wir Industrien dabei, effizienter und nachhaltiger zu werden. Fortschritt ist bei uns keine Option, sondern selbstverständlich – für Sie, Ihr Team und die Welt. Als globaler Marktführer bieten wir Ihnen alles, was Sie brauchen, um diesen Wandel voranzutreiben. Der Weg dorthin ist nicht immer einfach – denn echtes Wachstum erfordert Mut. Aber bei ABB gehen Sie ihn nicht allein. Run what runs the world.

Ihre Rolle & Verantwortlichkeiten

In dieser Rolle unterstützen Sie unser Team, das sowohl das Recruiting und somit die Stellenbesetzungen in ganz Deutschland als auch die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten, Maßnahmen und Prozessen im HR Marketing und Employer Branding verantwortet. Wir arbeiten mit Leidenschaft daran, die Arbeitgebermarke von ABB in Deutschland zu stärken und als attraktiven Arbeitgeber in den relevanten Zielgruppen zu positionieren sowie Talente für ABB zu gewinnen.

Sie sind hauptsächlich verantwortlich für

  • Unterstützung bei der (Weiter-) Entwicklung von Strategien, Maßnahmen und Prozessen rund um Personalmarketing, Personalgewinnung und Employer Branding
  • Mitarbeit an der Organisation von Karrieremessen, Exkursionen, Foto- und Videoshootings sowie bei der Erstellung und Aufbereitung unserer Employer-Branding-Toolbox, von Werbematerialien und Kommunikationsunterlagen, inkl. Austausch mit externen Dienstleistern und Kollegen
  • In Abstimmung mit Talent Partnern – Sichtung und Bearbeitung der eingehenden Bewerbungen
  • LinkedIn Suchen für schwer zu besetzende Stellen
  • Unterstützung bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer digitalen Kanäle sowie bei der Content-Erstellung für die Social-Media-Kanäle
  • Recherchen und Trendscouting in den relevanten Themengebieten
  • Mitwirkung im sonstigen operativen Tagesgeschäft

Qualifikationen für die Rolle

  • Studium Betriebswirtschaftslehre (BWL) mit Schwerpunkt HR, Marketing, Kommunikation o.ä.
  • Hohe Affinität zu Social Media und digitalen Themen
  • Sicherer Umgang mit MS Office (vor allem Excel, PowerPoint, Teams), ggfs. SEO/SEA-Kenntnisse
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

Benefits

  • Kantine
  • Moderne Büroräume
  • Engagiertes Team

Seien Sie Teil von etwas Größerem. Hier wird Fortschritt vorangetrieben, Teams ergreifen die Initiative und gemeinsam bewegen wir die Welt vorwärts. Run what runs the world.

Einblicke von unseren Mitgliedern
Joanne
JoanneTechnische Universität MünchenProject Management and Science Communication 2024
Joanne erzählt uns von ihren Erfahrungen mit Bright Network und gibt Tipps zum Thema Berufseinstieg.
Read Joannes story
Joanne, Technische Universität München Project Management and Science Communication 2024
Theresa
TheresaUniversität PassauResearch Assistant IPMT 2022
Wir haben uns mit Theresa, einem unserer Mitglieder, zusammengesetzt, um über ihre Karriere und ihre Erfahrungen mit Bright Network zu reden. Hier findest du unser Interview mit ihr.
Read Theresas story
Theresa, Universität Passau Research Assistant IPMT 2022