wpd

Mach nicht irgendwas. Mach was fürs Klima!

Für wpd bedeutet ein bewusster Umgang mit der Umwelt auch ein Bewusstsein für die Menschen, die tagtäglich zur Entwicklung des Unternehmens beitragen.

Wir wissen, dass unsere größte Stärke unsere Mitarbeitenden sind und deshalb möchten wir, dass sie mit einem guten Gefühl zur Arbeit kommen können, mit Leidenschaft bei der Sache sind und hinter dem stehen können, was sie jeden Tag tun.

Ob in Deutschland, Europa oder weltweit: Realisierte Projekte der wpd AG lassen sich auf nahezu allen Märkten für die Erzeugung von Strom aus erneuerbaren Energien finden. Anhand der Karte können Sie die Lage unserer Wind- und Solarparks erkennen. Ein Netzwerk, das wir beständig erweitern.

Der Gedanke der Nachhaltigkeit und der bewusste Umgang mit unserer Umwelt ist uns wichtig. Deshalb trägt wpd nicht nur zur grünen Stromversorgung bei, sondern gleicht seine durch das Unternehmen entstandenen CO2-Emissionen vollständig aus.

Neben dem weltweiten Bau von Wind- und Solarparks und der Kompensation unserer Emissionen sind unsere Kollegen aber auch stets dabei, Nachhaltigkeit in Prozessen und Abläufen in unserer alltäglichen Arbeitswelt zu verbessern. Nachhaltigkeit und Ressourcenschutz, Erneuerbare Energien, Klimaschutz und ein bewusster Umgang mit unserer Umwelt sind für uns miteinander vernetzte Themen, die uns antreiben. Angesichts der globalen Aufgabe des Klimaschutzes stehen wir vor großen Veränderungen und Umbrüchen. Wir stehen erst am Anfang – aber wir packen kräftig mit an.

Benefits

Gemeinsam arbeiten wir daran, Wind- und Sonnenenergie für eine CO2-freie Stromgewinnung zu nutzen. Engagiert und mit echtem Teamwork. Projekt für Projekt, Megawattstunde für Megawattstunde. Und was jeder einzelne von uns dafür leistet, das wollen wir gerne zurückgeben. Wir bieten nicht nur einen ebenso spannenden wie nachhaltigen Job, sondern auch zahlreiche Benefits:

Work-Life-Balance

• Mobile Office: 40% der Wochenarbeitszeit kann im Mobile Office gearbeitet werden
• Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub im Jahr. Darüber hinaus ist eine Aufstockung durch unbezahlte Urlaubstage möglich
• Familienfreundliche Teilzeitmodelle
• Vertrauensarbeitszeit

Sport und Gesundheit 

• Firmenfitness: Nutzung von „Qualitrain“ oder „Hansefit“ zu günstigen Konditionen
• Sportevents: wir nehmen gern an verschiedenen Events teil, z. B. an Firmenläufen oder Fußball-Cups

Events

• Außergewöhnliche Firmenfeiern, an denen auch unsere internationalen Kolleginnen und Kollegen teilnehmen
• Gemeinsame Aktivitäten wie Sportveranstaltungen, Team-Events, Sommerfeste, Jahrmarktbesuche oder Kohlfahrten

Nachhaltigkeit

• wpd goes green: Unsere Mitarbeitenden beteiligen sich aktiv mit innovativen Ideen zum klimabewussten Arbeiten
• Klimaschutzprojekte: Wir unterstützen weltweit verschiedene Projekte zum Thema Klimaschutz. 

Finanzielle Vorteile 

• Firmenfahrradleasing über den Anbieter Businessbike
• Vermögenswirksame Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jobticket: z.B. in Bremen

Umfassende Einarbeitung inkl. OnboardingApp

• OnboardingApp: bereits vor dem ersten Arbeitstag geben wir interessante Einblicke und hilfreiche Informationen innerhalb der ersten Wochen
• Individuelle Einarbeitungsphasen im neuen Team
• Einführungstage in regelmäßigen Abständen für alle neuen Kolleginnen und Kollegen. Es werden alle Bereiche vorgestellt, um einen Gesamtüberblick von wpd zu geben

Gestalte die Energiewende mit uns. Werde Teil von wpd.